Selecione Página

 

Emprego

na PRF

O trabalho da Progeria Research Foundation não seria possível sem todos os que participam para nos ajudar a alcançar nossa missão.

Emprego na PRF

A equipe da PRF é composta por 14 funcionários dedicados, colaborativos e industriosos que contribuem com diversas habilidades e experiências em apoio à nossa missão. Os membros da equipe colaboram pessoalmente e virtualmente, à medida que expandimos nossa equipe de funcionários internos, híbridos e remotos.

A equipe da PRF tem a oportunidade de interagir com nossos generosos doadores, famílias que atendemos, clínicos e/ou pesquisadores líderes no campo da Progéria. O trabalho na PRF é rápido e dinâmico. À medida que a PRF continua a crescer, estamos buscando candidatos criativos, experientes e apaixonados para se juntar à nossa equipe.

Junte-se a nós para alcançar nossa missão e exemplificando os PRF's valores fundamentais, enquanto faz a diferença na vida de crianças e jovens que vivem com Progéria em todo o mundo!

Conheça nossos funcionários atuais SUA PARTICIPAÇÃO FAZ A DIFERENÇA.

 

Posições Abertas

Política de não discriminação

As estruturas de membros e funcionários voluntários da PRF e todos os programas e atividades da The Progeria Research Foundation são projetados e conduzidos sem levar em consideração raça, religião, nacionalidade, sexo, idade, deficiência ou outros critérios de não mérito.

Nosso Compromisso com a Diversidade, Equidade e Inclusão

A PRF tem o compromisso de promover e manter um ambiente de trabalho onde a diversidade, equidade e inclusão (DEI) estejam totalmente integradas em tudo o que fazemos para o benefício de nossos colaboradores e das famílias que atendemos. Diversidade é a presença e celebração da diferença que enriquece nosso local de trabalho, incluindo características focadas na identidade, como raça, gênero, deficiência ou idade. Equidade é o tratamento justo, acesso e oportunidade para todos. E inclusão é uma cultura que promove sentimentos de pertencimento e garante que indivíduos com diferentes identidades sejam valorizados e bem-vindos em nosso local de trabalho.

Além disso, a Progéria é igualmente prevalente em todos os sexos, raças e áreas geográficas. Aqui na PRF, trabalhamos em estreita colaboração com famílias de pacientes, médicos, pesquisadores e doadores de todo o mundo. Nosso objetivo é atrair uma equipe diversificada e inclusiva para nos ajudar a atender melhor nossa população de pacientes e comunidade científica cultural, econômica e lingualmente variada. Os candidatos que possam contribuir para a diversificação e enriquecimento das ideias e perspetivas da nossa equipa são incentivados a candidatar-se às nossas vagas abertas e a identificar os seus pontos fortes nesta área.

OBRIGADO por fazer a diferença na vida de crianças e jovens com Progéria.